Tugas SAP HR
Selasa, 12 November 2013
Penilaian Kinerja
Penilaian Kinerja adalah
jawaban dari berhasil atau tidaknya tujuan organisasi yang telah ditetapkan. Para atasan atau
manajer
sering tidak memperhatikan kecuali sudah amat buruk atau segala sesuatu jadi serba salah.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar
Posting Lebih Baru
Posting Lama
Beranda
Langganan:
Posting Komentar (Atom)
Tidak ada komentar:
Posting Komentar